分譲マンションのフロント業務〈正社員〉

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【想定年収】460万円〜634万円
【月給】253,000円〜351,200円
上記年収はあくまで想定です。
スキル・年齢等により前後する可能性があります。
※月10時間分の想定残業代が含まれます。
双日ライフワン株式会社　大阪支社（転職支援サービス取扱求人）

★分譲マンションのフロント業務
★大阪市北区・梅田
★正社員・年間休日120日以上
★双日グループ！

分譲マンションのフロント業務〈正社員〉

【仕事内容】
フロント（マンション管理担当）として、分譲マンションの管理組合運営のサポートを中心に担当して頂きます。
各組合の良き相談相手として、オーナーと組合との意見の調整を行い、技術スタッフ、会計スタッフ、現場スタッフと協力して快適な暮らしをサポートして頂きます。
1人当たり約 10 棟程度の中〜大規模マンションを担当。エリアは京阪神となります。

＜具体的には＞
・収支予算案の提案
・事業計画案の提案
・収支状況の報告
・総会や理事会への出席及び議案書、議事録案の作成
・修繕工事の提案、業者手配
・管理員のマネジメント
・その他管理組合運営に関わる業務　など

募集要項
お仕事No na-ot-11333 
会社名 双日ライフワン株式会社　大阪支社（転職支援サービス取扱求人）  
職種 分譲マンションのフロント業務〈正社員〉 
勤務地 大阪支社/大阪府大阪市北区梅田3丁目3番10号 梅田ダイビル 21階　
※京阪神エリアの管理物件を担当いただきます
給与 【想定年収】460万円〜634万円
【月給】253,000円〜351,200円
上記年収はあくまで想定です。
スキル・年齢等により前後する可能性があります。
※月10時間分の想定残業代が含まれます。 
通勤手当(交通費 支給)の有無 あり  
勤務時間 9:15〜17:45　(所定労働時間：7時間30分、休憩60分)
※残業月10〜20時間程度 
応募資格 【必須】
・不動産業界やマンション管理経験
・管理業務主任者

【歓迎】
・マンション管理士をお持ちの方  
雇用形態 正社員 
待遇 ■昇給：年1回（7月）※評価制度による
■賞与：年2回（6月、12月）
各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、育児休業、介護休業  
休日休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年末年始、夏期休暇　有給休暇　出産休暇　育児・介護休暇　慶弔休暇　誕生日休暇
リフレッシュ休暇等　
■年間休日：123日  
特記事項 屋内禁煙 
応募方法 この求人情報は、ご応募先企業様より「シニア求人ナビ」を運営する(株)内藤一水社の人材紹介事業部がお預かりしております。

応募後(株)内藤一水社・人材紹介事業部担当者との「登録面談」を設定いたします。
その場で求人情報の詳細をご説明差し上げます。

応募希望の場合は、(株)内藤一水社・人材紹介事業部が応募者様と企業様との
仲介役として、書類開示、合否連絡、日程調整の窓口を務めさせていただきます。

※登録費用等は一切かかりません。
※恐れ入りますが保有資格・経験・希望条件によっては、
　当該求人をご案内いたしかねる場合がございます旨、予めご了承ください。 
面接地 内藤一水社　人材紹介事業部　大阪オフィス（大阪市北区堂島浜2-2-28）
面談は電話もしくはWEBも実施中 
電話番号・受付担当 内藤一水社　人材紹介事業部（06-6456-4621） 
掲載期間 2024/09/21 - 2024/10/20
企業情報
掲載企業 双日ライフワン株式会社　大阪支社（転職支援サービス取扱求人）  
所在地 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番10号　梅田ダイビル 21階  
事業内容 ■分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫等）、寮・社宅の総合管理 ■管理業務から付帯する修繕・工事・リフォーム・点検等の業務やお客様の生活支援サービス事業等 【事業構成】●マンション管理 ●ビル管理 ●工事 ●プロパティマネジメント(PM)  
会社HP https://www.sojitz-lifeone.com 

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